El trabajo híbrido pide una oficina saludable que aporte bienestar emocional y físico a los trabajadores y trabajadoras. La arquitectura debe tener en cuenta la salud de las personas en los espacios de trabajo. En Efebé buscamos la satisfacción del equipo en el espacio de oficina y en el entorno de trabajo fuera de esta con el Pack Oficina híbrida: el modelo de trabajo ideal.

«Mientras que sólo un 9% de trabajadores quieren estar presentes en la oficina 5 días a la semana, el 91% esperan que se dé una consolidación futura mixta de trabajo. Es decir, quieren combinar entre 2/3 días de trabajo desde de casa y / o desde la oficina adaptada a los nuevos tiempos.»

Los datos provienen del Barómetro Grup Efebé 2021. Así pues, al hablar de oficinas híbridas hacemos referencia a espacios innovadores que favorezcan la interrelación de los trabajadores a través del contacto humano y el trabajo en equipo. Además, sin embargo, deben contar con espacios de silencio y concentración, que logren disminuir el estrés y mejorar el confort en todos los sentidos.

Las oficinas que adoptan el trabajo híbrido cuentan con dos tipologías de espacios principalmente. En este artículo te contamos cuáles son.

• Espacios colaborativos

La oficina debe proporcionar más espacio de trabajo compartido. La creatividad y la co-creación son dos demandas esenciales a los entornos de trabajo del siglo XXI. Así pues, las oficinas deben contar con salas de reuniones, espacios WorkCafè y comedor, rincones para sesiones de Design Thinking, entre otros.

El trabajo híbrido genera la combinación entre los dos mundos, logrando mejorar la relación entre los miembros del equipo. De hecho, sobre la etapa de teletrabajo constante que se vivió durante el confinamiento, un 76% de los trabajadores de oficina indicaron que el teletrabajo no fue una experiencia totalmente satisfactoria. Por tanto, el trabajo en equipo y el contacto humano de la oficina es fundamental para la salud de los trabajadores y trabajadoras.

Fotografía: Proyecto TransPerfect Istanbul

• Espacios para la concentración

Los espacios de oficina también deben ofrecer zonas diseñadas para facilitar la concentración. Una cabina o un panel separador generan una atmósfera de privacidad donde poder realizar videoconferencias sin molestar al resto de compañeros y al mismo tiempo sin que el ruido que se genera en la oficina les moleste a ellos. Los trabajadores necesitan un espacio donde poder pensar tranquilamente sin distracciones.

¿Cuáles son los beneficios del modelo de trabajo híbrido?

Los beneficios que aporta el modelo de trabajo híbrido en las organizaciones son los siguientes:

• Bienestar físico y psicológico
• Potenciar las relaciones laborales a través del trabajo en equipo
• Aumentar la productividad
• Mejorar la conciliación
• Fomentar la autonomía de los trabajadores
• Combatir el sedentarismo